Más de una semana y el Sindicato Único de Trabajadores de Costeño Alimentos, no vislumbra ninguna acercamiento con sus empleadores para solucionar su pliego de reclamos 2021-2022. Más de 10 meses de negociación y hasta la fecha la empresa propone 0(cero) incremento salarial.
Los trabajadores que llevan más de ocho días en una huelga general indefinida se sientes decepcionados del Gerente General Jorge Alfaro Bravo que hasta la fecha no escucha las peticiones de sus trabajadores que día a día acuden a las intalaciones de Jr. Contralmirante Montero 429 en Magdalena del Mar.
«La canasta familiar se ha incrementado, no se puede vivir con un sueldo congelado desde hace más de cinco años. El pasaje aumentado, muchos compañeros vienen desde Ventanilla, toman más de tres carros para llegar a su centro de labores y reciben este trato de los empleadores. Ahora no trabajamos, no comemos, y ningún directivo de Empresa Costeño SAC se solidariza con nosotros, póngase una mano al corazón», indicó uno de los manifestantes que se apostó a las afueras de la empresa.
EMPRESA LIDERA EL MERCADO
La empresa Costeño Alimentos S.A.C., empresa del Grupo Camil(Brasil), que comenzó a operar en el Perú en 1996 y que hoy se consolidad como líder del mercado de arroces y menestras embolsadas, ha logrado cumplir los objetivos de crecimiento de ventas proyectados, con más del 40% del mercado a nivel nacional.
En el 2013 se adquirió Envasadora Arequipa, propietaria de Arroz del Sur, añadiendo una nueva marca a su portafolio. En mayo de este año se terminaron las obras de implementación y mejora de dicha planta, por lo que se espera que a partir de junio de este año se vea resultados en ventas y participación en el Mercado Nacional.
En este año a pesar que esta empresa está comprendida dentro de los servicios indispensables, su propuesta ha sido cero incremento salarial. Y ven sus derechos vulnerados como licencia sindical, permiso remunerado por fallecimiento de familiar, seguro salud, asignación por cierre de pliegos, entre otros.
